多维赋能稳就业，为高校毕业生铺就成长路

今年9月启动的2025年全国城市联合招聘高校毕业生秋季专场活动正在全国举行。截至目前，各地已召开了9600多场线上线下招聘会，提供岗位413.6万个。党的二十届四中全会提出，要切实抓好民生保障，多渠道挖掘潜力，加强稳岗促就业工作，促进重点群体稳定就业。紧抓秋季求职黄金期，各地及各高校应细化就业指导服务，强化供需精准对接，更好地服务于毕业生群体，齐心协力做好高校毕业生就业这一关乎国计民生的重大任务。

就业市场提质扩容，让高校毕业生“有岗可选”。随着人口结构变化和产业升级持续推进，高校毕业生面临的挑战将更加复杂。高校毕业生要想实现快速就业，核心前提在于拥有充足的岗位供给和多元的选择机会。为此，各地依托“互联网+就业”模式打通信息壁垒，构建“一站式”岗位资源蓄水池，既通过政府牵头搭建桥梁，常态化开展“企业进校园”“行业专场招聘会”等线下活动，又整合线上招聘平台优势，形成“线上+线下”双线联动的岗位聚合机制。此外，要在改善需求上下功夫，加快推动传统产业转型升级，积极发展先进制造业、现代服务业、数字经济等产业，努力创造更多适合青年人的高质量就业岗位，支持吸纳就业能力强的服务业、中小微企业、民营企业发展，使高质量发展的过程成为就业提质扩容的过程。

新职业开辟就业新空间，让高校毕业生“有路可走”。拓展就业渠道，绝非简单“增加岗位数量”，而是要为高校毕业生构建多维度、广覆盖、高适配的就业支撑体系。从健康照护师、康复辅助技术咨询师到食品安全管理师、乡村规划师，新职业的持续“上新”，正为高校毕业生敞开一扇扇职业新大门。这些新职业既精准契合社会发展新需求，更为高校毕业生提供了多元化的职业选择。新职业的兴起，不仅反映了经济结构的优化升级，也彰显了社会对专业化、精细化服务的需求日益增长。相信随着政策红利的不断释放，高质量就业指导服务体系构建不断推进，更多高质量市场化岗位被挖掘，新职业的从业者必将拥有更大发展空间，也必将为经济高质量发展注入新活力。

政策精准发力，让高校毕业生更好就业。高校毕业生就业是民生大事，政策的精准施策正是破解就业难题的关键抓手。针对新兴产业人才缺口，多地推出“新职业培育计划”，联动企业开展定制化培训，将新岗位转化为高校毕业生就业增量。同时，基层服务项目持续优化，通过提高补贴标准、拓宽晋升通道，引导高校毕业生投身乡村振兴、社区服务等领域。就业服务的精准升级同样关键。从建立毕业生求职信息库实现“岗位找人”，到组织企业进校园开展专场招聘，再到为困难毕业生提供“一人一策”帮扶，政策红利正转化为看得见的就业保障。精准施策既解当下就业之困，更育长远发展之力。随着政策体系不断完善，必将让更多高校毕业生找到适配岗位，为经济社会发展注入青春动能。

就业稳，则民心安、社会稳。面对复杂多变的经济形势，唯有持续强化政策支持，做好供需平衡，拓宽就业渠道，才能筑牢高校毕业生就业这一民生根基，让青春力量与时代发展同频共振，汇聚成推动经济社会高质量发展的磅礴动能。（陈佳慧）