宿迁航务中心宿迁航道管理站强化一线大队建设

9月11日，宿迁航务中心宿迁航道管理站组织航政管理大队开展“互查互学”活动，通过横向对比找差距、相互学习促提升。近年来，该站始终将一线航政管理大队的人员素质、管理水平和业务能力提升视为重要任务，持续强化大队综合能力建设，力促苏北运河宿迁段航道管理养护水平再上新台阶。

发挥党建引领作用。充分利用周例会、航前会等时间，开展灵活多样的政治学习活动，确保学习入脑入心，提升队员政治素养。将党小组建在一线航政大队，一线党员与后勤党员混编，打破部门壁垒，促进优势互补，由大队长任党小组长，既抓业务又抓党建，实现党建与业务同频共振。通过“党建+服务”“党建+安全”，将党建工作融入日常管理、应急处置、服务船员等环节，提升航道管理服务质量和效率。

激发队伍竞争活力。在三个航政管理大队中开展“流动红旗”评比活动，实行每月一评机制，围绕政治业务学习、“四基四化”建设、业务技能、航道维护、航政管理、安全生产、劳动纪律、行风廉政等多个维度对航政大队进行全面量化考核，结合大队工作台账、日常表现、工作实绩等进行综合评定，进一步规范大队队员日常行为，培养队员争先创优意识，营造“比学赶帮超”良好氛围。

加强专业技能提升。围绕主责主业开展理论培训，夯实队员理论知识基础。开展执法技能比武，通过模拟执法场景，检验和提升执法人员的实战能力。积极参与地方跨部门水上救援联合演练，提升水上突发事件处置能力。在船艇驾驶暨水上应急救援技能竞赛中，获得团体第一名的好成绩，展示了扎实的专业技能。发扬“师带徒”“传帮带”优良传统，为新职工成长搭建平台、提供机会，使专业技能、工作经验和工匠精神得以传承。

完善基础设施建设。对三个航政管理大队办公用房、设施设备等进行修缮完善，打造安全舒适的办公生产环境。实施完成泗阳航政管理大队航政艇码头环境提升工程、宿豫航政管理大队变压器电缆井改造工程。组织对宿迁航政管理大队办公楼内外墙脱落破损区域进行修复，针对个别窗户窗台易发渗漏水现象进行改造，消除安全隐患。下一步还将对泗阳航政管理大队入室光缆进行改造，保障航道光缆安全。（蔡鹏）