宿迁宿豫：培育乡土人才 为乡村振兴注入新活力

近年来，宿迁市宿豫区坚持把加强乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的有力抓手，着力在“选育用”上下功夫，不断厚植乡土人才成长沃土，为乡村振兴注入“源头活水”。

初夏时节，沃野葱郁。一大早，“土专家”莫安宁就在秧田地里忙活起来，给正在干农活的社员们讲解当前秧苗肥水管理、除草防虫等技术要点。这段时间，嫩绿的秧苗极容易受到灰飞虱侵蚀破坏，因此，管理好秧苗就成了他当前的重要农事。从防到治，再到肥水运用，莫安宁一点一点地向社员传授。

宿豫区安宁植保专业合作社社员程文明说：“莫社长经常下乡看地，机插秧长势怎样，有什么技术不到的，我们经常问他，他给我们技术指导。”

“现在种植户种田士气很高，他们平时也很好学，所有需要咨询的事情，我们有求必应，只要需要，我随时可以到田里指导。”宿豫区安宁植保专业合作社社长莫安宁说。

忙完田间农事，“土专家”莫安宁马不停蹄地赶回合作社，接待从江西慕名来学习的一位村主任，就壮大农业规模、创新经营模式、增加农场收入等内容，莫安宁毫无保留向客人道出自己的成功秘诀。

江西省九江市都昌县大沙镇南垅村委会主任周羿孝说：“这次来莫社长农场学习五天，了解一下农场、机械化操作和经营模式，对农业种植增收起到很大作用，减少了人工成本，回去后在我们村委会推广一下，促进集体经济上一台阶。”

莫安宁是宿豫区种粮大户之一，拥有各种大中型农机65台套，规模化种植超过1000亩，通过成立合作社，吸纳400多户村民带地入股，从事稻麦轮作，发展林下经济，年产值800多万元。2023年，莫安宁的工作室获得市级乡土人才大师工作室荣誉称号。

“各部门对我们进行培训，到各地学习，回来后，组织所有种粮大户、生产能手进行学习培训，让他们掌握所有技术技能。很多种粮大户能够起到互相传播作用，大家都得到实惠和增产增收效益。”莫安宁说。

近年来，区人社局联合区农业农村局定期组织动物防疫员、种养殖大户参加培训及推荐申报人才大师工作室，因地制宜创建育才平台、搭建用才舞台，培养更多爱农业、懂技术、善经营的“蓝领农民”，为乡村振兴奠定坚实的人才基础。截至目前，全区累计有800名乡土人才获职业技能等级证书，其中，2023年获评市级乡土人才大师工作室7家，获得区级乡土人才大师工作室荣誉称号20个。（李响忠）