宿迁市总工会夏季安康“三送”慰问活动如火如荼

“产品销售情况如何？”“高温天气采取哪些防暑降温措施？”“你们是这座城市的建设者，向你们致敬！”“天气炎热，大家要注意休息，及时补充水分。”……一句句关切的问候、一声声暖心的叮嘱，让奋战在高温下的一线劳动者们倍感温暖、备受鼓舞。

7月上旬以来，热浪持续席卷宿迁，一线劳动者直面“烤”验。为此，宿迁市总工会全面启动夏季安康“三送”（送清凉、送安全、送法律）慰问活动，为高温下坚守的劳动者送上党和工会组织的关怀，以及精心准备的防暑降温礼包。走访中，就工程项目进度、企业发展态势、安全生产落实情况及防暑降温措施，要求企业要科学调整室外作业时间，把防暑措施落细落实、把安全责任压紧压实，在确保项目安全有序推进的同时，全力保障职工身体健康。

宿迁市总工会持续推进市、县、企业“三级联动”机制，推动慰问活动层层深入、落地见效——

聚焦重点岗位“送清凉”，走进部分重点工程项目现场、重点企业车间、公安执勤点、环卫作业区及新就业形态群体中，根据职工需求，为高温作业一线职工赠送花露水、清凉油、水杯、毛巾等防暑降温礼包，受到企业和广大职工的欢迎。全市各级工会筹集慰问物资220万元，将惠及职工1.5万余人。

依托系列活动“送安全”，认真落实全国、省“安康杯”竞赛，组织“安全隐患随手拍”活动，举办“线上+线下”安全赋能培训。组建由10名专家构成的安全培训专家库，市县联动开展线下培训11场，参训人数超1000人次。同时，督促用人单位落实防暑降温主体责任，及时调整高温作业工时，推进错时作业，筑牢安全生产防线。

突出劳动保护“送法律”，向一线职工赠送《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》《宿迁市产业工人服务条例》等法律法规宣传资料3万余份。推动企业工会与用人单位就劳动保护事项开展平等协商，确保各项劳动保护措施有效落实。（沈艳丽）